针对问题：临时工干活受伤，无保险，无合同，

应要求赔偿。根据《工伤保险条例》等，工伤需赔偿治疗费、工资等；非工伤则按过错赔偿。不及时处理可能导致权益受损，赔偿无望。
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常见处理方式为协商或诉讼。先尝试与用人单位协商，协商不成可通过法律途径提起诉讼，要求相应赔偿。
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应要求赔偿。操作如下：1. 收集证据，如医疗记录、工作证明等；2. 尝试与雇主协商赔偿；3. 若协商无果，咨询律师并准备法律诉讼；4. 依法提起诉讼，维护自身权益。